无码高清视频|成人自拍视频|欧美成人午夜无码A片秀色直播|草美女视频网站|美女被操网站在线观看

<ruby id="ndcch"><xmp id="ndcch"></xmp></ruby>

<dl id="ndcch"></dl>

<pre id="ndcch"><strong id="ndcch"></strong></pre>

<abbr id="ndcch"><output id="ndcch"><ruby id="ndcch"></ruby></output></abbr>

填空題

人力資源在微觀意義上的概念是以（）和企事業(yè)單位進(jìn)行劃分和計(jì)量的。

答案：部門

你可能感興趣的試題

多項(xiàng)選擇題

為使培訓(xùn)與使用一致，以下幾點(diǎn)需要注意（）。

A.要全面規(guī)劃
B.強(qiáng)調(diào)實(shí)踐
C.要學(xué)用一致
D.注重培訓(xùn)效果
E.關(guān)注能力提升

多項(xiàng)選擇題

基于員工行為的績(jī)效考核方法包括（）。

A.關(guān)鍵事件法
B.行為觀察量表法
C.考核工作量
D.強(qiáng)制選擇法
E.配對(duì)比較法

<ruby id="qqadf"><xmp id="qqadf"></xmp></ruby>

<pre id="qqadf"><strong id="qqadf"></strong></pre>

<pre id="qqadf"><strong id="qqadf"></strong></pre>

<ins id="qqadf"></ins>

<pre id="qqadf"><acronym id="qqadf"></acronym></pre>