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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】為什么能力薪酬體系現(xiàn)在會(huì)越來(lái)越受到企業(yè)關(guān)注？
答案：
麥克來(lái)蘭在20世紀(jì)70年代初期首先引入，已成為以后總有效的經(jīng)營(yíng)工具。近年來(lái)，已經(jīng)成為經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略中的一個(gè)關(guān)鍵組成部分。90年...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】什么是全面薪酬戰(zhàn)略？全面薪酬管理戰(zhàn)略的主要特征是什么？它與傳統(tǒng)薪酬戰(zhàn)略的區(qū)別在哪里？
答案：
①根據(jù)心得精經(jīng)營(yíng)環(huán)境和企業(yè)戰(zhàn)略指定心得俄薪酬戰(zhàn)略，這種新的戰(zhàn)略就是全面薪酬戰(zhàn)略。
②戰(zhàn)略性、激勵(lì)性、靈活性、創(chuàng)...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】薪酬戰(zhàn)略與幾個(gè)不同的企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的匹配關(guān)系是怎樣的？
答案：
在不考慮具體的職能戰(zhàn)略的情況下，企業(yè)戰(zhàn)略通常可以劃分為兩個(gè)層次：一時(shí)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略或公司戰(zhàn)略；二是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略或競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)...
