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判斷題

面試官不能問(wèn)這樣的問(wèn)題：“你是否曾經(jīng)被拘捕過(guò)?”（）

答案：正確

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工作抽樣是指給申請(qǐng)者提供一項(xiàng)職務(wù)的縮樣復(fù)制物，讓他們完成該項(xiàng)職務(wù)的一種或多種核心任務(wù)的人員甄選手段。（）

答案：正確

法律禁止管理當(dāng)局將測(cè)試成績(jī)作為甄選的一種依據(jù)，除非有明確的證據(jù)證明這次測(cè)試得高分的，一且走上工作崗位，其表現(xiàn)將超過(guò)測(cè)試得低分的人。（）

答案：正確

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