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判斷題

勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。在定立勞動合同時，需要遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則。

答案：正確

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勞動關(guān)系的主要內(nèi)容涉及勞動者與用人單位之間在工作事件、休息時間、勞動報酬、勞動安全、勞動衛(wèi)生、勞動紀(jì)律及獎懲、勞動保護、職業(yè)培訓(xùn)等方面形成的關(guān)系。

答案：正確

實施個性化的激勵手段，滿足員工的不同需求，激勵的目的正是為了協(xié)調(diào)組織和個人目標(biāo)的不一致性。

答案：正確