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單項選擇題

績效是組織期望的結果，包括個人績效和（）兩個方面。

A.組織績效
B.部門績效
C.團隊績效
D.社會績效

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客觀、公正的績效評估不能憑感覺進行，必須具備充分、有效的信息。

答案：正確

經(jīng)過多次績效考核后，員工的工作業(yè)績始終不見改善，如果是員工本身工作態(tài)度不端正，則管理者將考慮調整其工作崗位。

答案：錯誤

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