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多項選擇題

一個企業(yè)組織中現(xiàn)有職工的流動可能出現(xiàn)的情況有（）

A.滯留在原來的工作崗位上
B.平等崗位的流動
C.在組織內(nèi)的提升或降職更動
D.辭職或被開除出本組織
E.退休、工作或病故

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多項選擇題

企業(yè)在進(jìn)行人力資源規(guī)劃時，內(nèi)部人力資源供給預(yù)測應(yīng)考慮（）

A.勞動力市場的供示狀況
B.企業(yè)組織的人力資源的流動情況
C.失業(yè)率的高低
D.工作崗位之間的人員調(diào)動
E.企業(yè)內(nèi)人員的升職與降職

多項選擇題

人力資源規(guī)劃應(yīng)涉及到（）

A.員工問題及處理
B.培訓(xùn)與開發(fā)
C.測試與選拔
D.職業(yè)計劃
E.報酬系統(tǒng)

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