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公務(wù)員的行政處分按從輕到嚴(yán)的順序是:警告、記過、記大過、撤職、降級和開除。
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判斷題
公務(wù)員獎勵審批權(quán)限為:記二等功,由省級以上黨委、政府或者中央批準(zhǔn)。
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判斷題
美國考績制實(shí)行“提前警告”的辦法,對于工作成績不佳的人,各單位主管人必須提前在正式考績前3個月向他提出警告。
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