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單項(xiàng)選擇題

提出“人職匹配理論*的學(xué)者是（）。

A.金茲伯格
B.薩伯
C.帕斯
D.雷蘭德

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單項(xiàng)選擇題

使用最為普遍的傳統(tǒng)培訓(xùn)方法是（）。

A.案例教學(xué)法
B.講授法
C.角色扮演法
D.工作輪換法

單項(xiàng)選擇題

組織必須嚴(yán)把人員招聘關(guān)，寧可不招或者緩招，也不要招入不合格人員，這體現(xiàn)招聘遵循（）。

A.少而精原則
B.寧缺毋溢原則
C.公平公正原則
D.內(nèi)部?jī)?yōu)先原則

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