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單項選擇題

在候選人選拔的方法中，根據應聘者個人的智力特征對應聘者加以區(qū)分的方法是（）

A.認知能力測試
B.身體能力測試
C.業(yè)務知識測試
D.工作樣本測試

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單項選擇題

公務員職位分類一般是（）

A.不具有強制性的
B.企業(yè)及其主管部門負責制定
C.每個企業(yè)都可根據自己的實際情況制定
D.政府專門的組織機構負責制定

單項選擇題

根據崗位職責要求給予任職者相應的權限被稱為（）

A.以事定崗
B.以崗定人
C.以崗定責
D.以責定權

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