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問答題

【簡答題】薪酬水平的決策有哪些類型？

答案：

第一，領導型薪酬策略。
第二，跟隨型薪酬策略。
第三，滯后型薪酬策略。
第四，混合型薪酬策略。
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問答題

【簡答題】薪酬評價要素的類型有哪些？
答案：

第一，員工所在崗位價值以及責任。
第二，員工的工作績效。
第三，員工的工作能力。
第四，勞動力市場的薪酬水平。
問答題

【簡答題】客戶中心戰(zhàn)略企業(yè)的薪酬管理有哪些特點？
答案：

第一，以職位為基礎的薪酬體系。
第二，可變薪酬在薪酬總額中所占比例高。
第三，薪酬水平一般低于市場平均水平。
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