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薪酬水平衡量
答案:
就是通過一些具體的指標(biāo),對(duì)企業(yè)的薪酬水平進(jìn)行測(cè)量并作出判斷和分析,根據(jù)一些重要指標(biāo)的改變,弄清楚薪酬變化的原因,準(zhǔn)確地把...
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員工持股計(jì)劃
答案:
是指通過讓員工持有本公司股票或期權(quán)而使其獲得激勵(lì)的一種長期績效獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。
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名詞解釋
業(yè)績薪酬
答案:
是將基本薪酬的增加與員工在某種績效評(píng)價(jià)體系中所獲得的評(píng)價(jià)等級(jí)聯(lián)系在一起的一種績效薪酬形式。
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