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單項選擇題

企業(yè)在進行考核時，個人得分都有七八十分，而部門的得分卻往往只有三四十。這樣的情況說明（）

A、企業(yè)過于重視對崗位職責的評估，而忽視了個人角色的作用
B、企業(yè)過于重視個人角色的作用，而忽視了對崗位職責的評估
C、企業(yè)評估方法不科學
D、以上都不對

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單項選擇題

執(zhí)行鏈的3Ａ原則包括敏捷性、應變性和（）

A、統一性原則
B、協調性原則
C、多樣性原則
D、主導性原則

單項選擇題

最高管理者是一個三位一體的角色，這“三位”指的就是（）

A.決策、管理和執(zhí)行
B.決策、控制和執(zhí)行
C.決策、制度和執(zhí)行
D.決策、協調和執(zhí)行

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