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問答題
【簡(jiǎn)答題】組織發(fā)展的概述
答案：
組織發(fā)展簡(jiǎn)稱OD，是根據(jù)組織內(nèi)外環(huán)境的變化，為了提高組織效能，解決本身的問題，并達(dá)到組織目標(biāo)，運(yùn)用管理科學(xué)和行為科學(xué)的知...
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問答題
【簡(jiǎn)答題】如何克服改革的阻力
答案：
轉(zhuǎn)變員工的觀念，增強(qiáng)改革的意識(shí)。
加強(qiáng)企業(yè)管理，消除改革的阻力。
治理經(jīng)濟(jì)環(huán)境，消除改革障礙。
加強(qiáng)企業(yè)管理，消除改革的阻力。
治理經(jīng)濟(jì)環(huán)境，消除改革障礙。
問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述員工個(gè)人心理阻礙
答案：
職業(yè)心向：長(zhǎng)期從事的職業(yè)容易讓人產(chǎn)生心理定勢(shì)，優(yōu)勢(shì)是對(duì)于所做的工作駕輕就熟，但是在面對(duì)改革時(shí)，對(duì)工作的不適應(yīng)就會(huì)降低生產(chǎn)...
