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人力資源管理信息系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)中,嚴(yán)禁擅自對其后臺(tái)進(jìn)行操作。
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人力資源管理信息系統(tǒng)應(yīng)用管理員應(yīng)收集、匯總上報(bào)單位在人力資源管理信息系統(tǒng)應(yīng)用過程中存在的問題、意見和需求。
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判斷題
人力資源管理信息系統(tǒng)可以通過互聯(lián)網(wǎng)以任何形式訪問(含IP地址映射、VPN、撥號(hào)等)。
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