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多項(xiàng)選擇題

招聘是企業(yè)為組織中出現(xiàn)的空缺崗位挑選符合任職條件的人員的過(guò)程。一般在以下情況發(fā)生：（）。

A.組織自然減員
B.組織業(yè)務(wù)拓展
C.調(diào)整人員配置
D.分公司的成立
E.工作性質(zhì)的變化

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多項(xiàng)選擇題

招聘規(guī)劃的分工與協(xié)作中高層管理者的具體任務(wù)是（）。

A.把握招聘規(guī)劃的指導(dǎo)思想和總體原則
B.審核工作分析
C.制定招聘的總體政策
D.批準(zhǔn)招聘規(guī)劃
E.確定招聘錄用的標(biāo)準(zhǔn)

多項(xiàng)選擇題

制定招聘規(guī)劃的原則有（）。

A.充分考慮內(nèi)外部環(huán)境的變化
B.確保企業(yè)員工的合理使用
C.保證信息的及時(shí)獲取
D.組織和員工共同長(zhǎng)期受益
E.妥善運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)資料

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