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問答題

【簡答題】制定勞動定額水平時應(yīng)注意什么問題？

答案： （1）勞動定額水平既要考慮新的生產(chǎn)技術(shù)組織條件，又要從企業(yè)實際出發(fā)；
（2）定額水平要結(jié)合考慮產(chǎn)量、質(zhì)量、安全...
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問答題

【簡答題】為什么勞動定額是合理定員的重要手段？
答案： 定額工作是勞動組織工作的基礎(chǔ)。現(xiàn)代化生產(chǎn)要求有高度的連續(xù)性和比例性，要求企業(yè)能組織在時間和空間上的嚴格協(xié)調(diào)，在環(huán)節(jié)和能力...
問答題

【簡答題】加強勞動紀律應(yīng)建立、健全哪些規(guī)章制度？
答案：

主要包括：考勤制度，交接班制度，崗位責(zé)任制，勞動定額管理制度，質(zhì)量責(zé)任制度，技術(shù)操作制度和安全生產(chǎn)制度。
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