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單項選擇題

在管理實踐中，如果需要開發(fā)行業(yè)的核心勝任力，通常會采用（）

A.職業(yè)分析方法
B.問卷調(diào)查方法
C.關鍵成功因素法
D.焦點訪談法

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單項選擇題

情景模擬是人才選拔實施過程（）的特點。

A.預備性面試
B.職業(yè)心理測試
C.結(jié)構(gòu)化面試
D.評價中心測試

單項選擇題

在人員素質(zhì)測評結(jié)果分析中，將原始分轉(zhuǎn)換為標準分的最基本轉(zhuǎn)換形式是（）

A.Z分數(shù)
B.T分數(shù)
C.百分位數(shù)
D.等級轉(zhuǎn)換

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