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單項選擇題

你的組織正在上一個新項目，這個項目的團隊成員分布在世界上的5個國家。經驗告訴你，處在矩陣環(huán)境中的團隊成員有時會更在意他們各自的職能經理，而不是你——他們的項目經理?？紤]到這些問題，你決定準備一份：（）

A.備忘錄提交給團隊成員，提醒團隊成員他們現(xiàn)在在為你工作
B.項目章程
C.備忘錄提交給職能經理，提醒他們你有權利領導他們的職員
D.人力資源管理計劃

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單項選擇題

在參與世界各地的眾多項目之后，你發(fā)現(xiàn)人們有時會把別人歸類。你從文化意識的培訓中了解到，這是應對復雜環(huán)境的一種方法。你還知道許多人把你們國家的人歸入“無禮”和“粗野”的一類人。事實上，你覺得當前的項目團隊就已經把你歸類為無禮的人。因此，你應該：（）

A.根據(jù)其他團隊成員母國的固有模式來對待他們
B.把注意力集中在自己的個性上
C.采取消極的態(tài)度，并無視這個狀況
D.以與他們的期待相反的方式行事

單項選擇題

活動A的工期為3天，始于4號，星期一的早上。后續(xù)活動B與活動A之間的關系是結束——開始。結束——開始的關系有3天的滯后期，而活動B的工期則為4天。星期日是非工作日。根據(jù)以上的數(shù)據(jù)，你可以得到什么結論？（）

A.兩項活動的總工期是8天
B.從活動A開始到活動B結束，在日歷上的時間跨度是11天
C.活動B的結束日期是13號，星期三
D.從活動A開始到活動B結束，在日歷上的時間跨度是14天

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