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判斷題

人力資源戰(zhàn)略間接地提升企業(yè)競爭優(yōu)勢的邏輯是，人力資源實(shí)踐指導(dǎo)人力資源戰(zhàn)略，進(jìn)而導(dǎo)致以員工位中心的結(jié)果，以員工為中心的結(jié)果引發(fā)以組織為中心的結(jié)果，以組織為中心的結(jié)果提升企業(yè)競爭優(yōu)勢。

答案：錯(cuò)誤

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根據(jù)所需的人力資源與組織的關(guān)系，可以把組織面臨的勞動(dòng)力市場分為外部勞動(dòng)力市場和內(nèi)部勞動(dòng)力市場。

答案：正確

企業(yè)外部微觀環(huán)境是指企業(yè)運(yùn)行的政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)文化、技術(shù)和產(chǎn)業(yè)競爭等因素

答案：錯(cuò)誤