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問答題
【論述題】為鍛煉員工能力，減少人力資源部工作壓力。一般由新員工代表對培訓班進行管理和支持。這種說法正確嗎？為什么？
答案：
不正確
人力資源部人員對培訓過程進行全程控制，對會前簽到、學員組織、授課過程支持等內(nèi)容進行支持，并組織培訓效果...
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問答題
【論述題】講師是新員工培訓中的一個關鍵因素，公司的所有中高層管理者可以直接擔任公司的內(nèi)部講師。這種說法正確嗎？為什么？
答案：
不正確
每一名講師必須經(jīng)過認證方可進行上崗授課，建立講師選拔、培訓、認證機制，保證培訓效果。
講師的...
每一名講師必須經(jīng)過認證方可進行上崗授課，建立講師選拔、培訓、認證機制，保證培訓效果。
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問答題
【論述題】新員工培訓課程開發(fā)是保證新員工培訓順利達到目標的一個重要因素，建立標準的培訓課程開發(fā)模型是新員工培訓課程開發(fā)的基礎。這種說法正確嗎？為什么？
答案：
正確
新員工培訓課程開發(fā)是保證新員工培訓順利達到目標的一個重要因素，建立標準的培訓課程開發(fā)模型是新員工培訓課程...
新員工培訓課程開發(fā)是保證新員工培訓順利達到目標的一個重要因素，建立標準的培訓課程開發(fā)模型是新員工培訓課程...
