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多項選擇題

在案例“愛因斯坦醫(yī)療中心”中，將戰(zhàn)略轉化為人力資源管理政策和實踐包含哪些內容？（）

A.確定新的戰(zhàn)略
B.確定新的員工勝任能力和行為
C.制定新的人力資源政策和實踐
D.最后實現(xiàn)了提供全方位、高質量醫(yī)療機構的戰(zhàn)略目標

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多項選擇題

人力資源經(jīng)理在戰(zhàn)略規(guī)劃中的作用主要包括（）。

A.人力資源的戰(zhàn)略執(zhí)行角色
B.集團公司的整體主導角色
C.人力資源的戰(zhàn)略制定角色
D.集團公司的財務決策角色

多項選擇題

管理者主要運用（）競爭戰(zhàn)略來獲得競爭優(yōu)勢。

A.成本領先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.聚焦戰(zhàn)略
D.成本落后戰(zhàn)略